2024年2月,韩光担任北大方正人寿临时负责人。据相关人士透露,韩光的管理举措初见成效,由其主导的公司新三年发展规划已获公司董事会各股东方一致通过。
曾任平安人寿副总经理,今年2月出任北大方正人寿临时负责人
公开资料显示,韩光拥有资深的保险行业从业背景,兼具基层经历和集团、总公司宏观视角,拥有丰富的业务、财务、市场等方面经营与管理经验。自1996年10月加入平安人寿后,历经前、中、后台全面系统的培养与历练,一路成长至平安人寿副总经理兼南区总经理。
今年2月5日,北大方正人寿官网发布公告称,经董事会批准,自即日起,李平不再担任公司总经理职务,任命韩光担任公司临时负责人。
据相关人士透露,韩光担任北大方正人寿临时负责人不到120天时,即在公司发展规划宣导会上给出了关于变革、发展、新生的五个答案:新愿景、新模式、新路径、新文化、新气象,公司将聚焦“健康、财富管理、养老、传承”四大增量市场,将战略目标融入客户、员工、队伍、公司四个层面各量化指标中,致力于锤炼一支高素质、高产能、高品质的绩优队伍。
北大方正人寿成立于2002年11月28日,总部设立在上海,成立至今公司经历过多次股权变更。2020年2月,公司原股东北大方正集团有限公司进入破产重整程序。受此影响,北大方正人寿偿付能力面临压力,2022年四季度公司偿付能力大幅下降。2022年12月,北大方正集团将所持有的北大方正人寿51%的股权转让给新方正集团,后者控股股东为平安人寿。
公司上半年总保费实现同比增长
“平安系”入主后,2023年12月,北大方正人寿获批变更注册资本,公司注册资本从28.8亿元增加至45.8亿元。新方正集团出资8.67亿元、明治安田生命保险相互会社(以下简称“明治安田”)出资4.97亿元、海尔金控出资3.36亿元。增资后,以上3股东分别持股51%、29.24%、19.76%。
北大方正人寿股东持股结构 图片来源:北大方正人寿2024年2季度偿付能力报告
随着去年末公司完成17亿元的增资,截至2024年第二季度末,北大方正人寿核心偿付能力充足率、综合偿付能力充足率分别为71.74%、124.72%,已达到监管要求。
相关人士透露,韩光的管理举措初见成效,由其主导的公司新三年发展规划已获公司董事会各股东方一致通过。上半年,北大方正人寿新业务价值及累计新单标保均超额达成目标,总保费实现同比增长;费用率较同期下降69%。在聚焦个险渠道发展的战略布局下,公司人均产能及人均活动率同比大幅增长,且绩优人力增长显著,MDRT人力同比增长40%,7月当月新增人力同比增长58%。
强有力的领导班子、高素质的人才队伍是战略落地的重要保障。据悉,韩光到任即狠抓人才梯队建设与专业能力建设,构建人才职业发展双通道;通过清晰的人才成长路径,选拔符合标准的优秀人才,经体系完善、有针对性地系统培养和考核应用,实现“需求-选拔-培育-考核-应用”的人才闭环,从而打造未来核心人才梯队,提升核心人才能力,助力公司战略落地。
目前来看,韩光履新北大方正人寿后,已经给公司带来了积极的改变,未来如何链接股东优质资源,赋能北大方正人寿值得期待。
中小险企年内“密集”换帅,多位新掌门人来自头部机构
今年以来,中小寿险公司董事长、总经理变动密集。《每日经济新闻》记者注意到,多家新获批总经理都来自头部保险公司。
6月26日,国家金融监督管理总局大连监管局核准戴文浩百年人寿总经理的任职资格,填补了百年人寿总经理职位近三年的空缺。在此之前,百年人寿已经历了一次增资和股权变更,今年5月,大连市国有金融资本管理运营有限公司超过大连万达,成为百年人寿第一大股东。
公开资料显示,加盟百年人寿之前,戴文浩在太保寿险任职多年。历任太保寿险信息技术部副总经理,营运总控管理中心总经理,契约部总经理,营运企划部总经理,江西分公司党委书记、总经理,河南分公司兼豫东分公司党委书记、总经理、河南联合党委书记;太保寿险党委委员、副总经理。
百年人寿成立于2009年,总部位于大连,是东北地区首家中资寿险法人机构。自2022年开始,百年人寿开始出现亏损,风险综合评级也从B类降为C类,公司经营投资层面的风险逐渐暴露。目前,百年人寿偿付能力报告停留在2023年一季度。
根据中汇人寿公告,总经理杨征的任职资格获得国家金融监督管理总局北京监管局的批复,自2024年7月5日起任公司总经理(总裁)。杨征曾在中国人寿、新华保险任职,入职中汇人寿前曾担任新华保险副总裁兼首席财务官。
中汇人寿成立于2023年6月28日,由中央汇金投资有限责任公司和中国保险保障基金有限责任公司共同发起设立,注册资本金332亿元。2023年10月,该公司获准整体受让天安人寿保险业务及相应的资产、负债。