基层干部要有“四气”

基层工作是各项任务的前沿，基层干部直接面向群众。他们不仅是政策的推动者，也是政策实施“最后一公里”的推动者和实施者。基层工作压力大，生活质量不高，基层工作复杂多变，有其特殊性和复杂性。精通基层工作并非易事。因此，基层干部必须深入实践初心使命，脚踏实地为群众服务，以活力推动工作，以信心面对矛盾，以正义维护纪律，才能在广大基层舞台上取得成就。

一、 群众工作要脚踏实地

深入贯彻党的群众路线，避开崇高的“官腔”和“官话”，学会说农家话、干农家活、吃农家饭。深入用群众语言与群众进行深度对话，与群众交朋友，与群众聊天、共同发展，倾听群众的想法和期望，帮助群众发展思路、提出解决方案，为群众排忧解难。

二、以活力推动工作

基层干部要充满热情，把基层工作作为一项持久的事业，增强工作积极性和主动性，弘扬创业精神。要坚持“做”第一的原则，学会“找事情做”，树立“不等待”、“不拖延”的使命感、责任感和紧迫感，认清影响基层发展的短板和难点，做到科学规划、精准决策，不断提高工作成效。

三、 自信地面对矛盾

基层工作复杂，工作量大、内容多样、范围广，遇到各种矛盾和问题屡见不鲜。这就要求基层干部在复杂矛盾面前要“稳”。只要时刻牢记自己是人民的党干部和公仆，执行党和国家的政策，得到党和国家强有力的支持，面对各种矛盾就不会惊慌失措，能够冷静地思考和分析问题，找出主要矛盾及其主要方面，促进矛盾的有效解决。

四、 面对纪律要正直

基层干部要牢固树立“不伸手，伸手就会被抓”的认识，不触碰底线，不越过红线，挺直腰板，保持清正廉洁的态度。他们应该以严格的作风和纪律，维护和实现群众的利益，赢得群众的信任。

基层工作细致，基层工作的成效直接取决于基层干部的作用。基层干部只有不忘初心，牢记使命，坚守岗位，履行职责，清正廉洁，才能为全面建成小康社会的胜利贡献应有的力量。