把好就业方向盘，引领新时代劳动大环境

随着时代持续发展，我国就业形势面临前所未有的挑战，高校毕业生数量持续攀升，就业市场竞争愈发激烈。同时，人口结构变化，包括少子化、老龄化趋势加剧，以及区域人口流动分化，与经济数字化转型浪潮交织，进一步加剧了就业的结构性矛盾。在此背景下，人民群众对高品质生活的向往，使提升就业质量成为广大劳动者的共同期盼，也是党和政府引导就业指导方向、构筑就业市场公平防线的重要内容。

面对复杂局面，要深刻认识到指导就业工作的重要性和紧迫性。就业指导工作开拓创新，朝着精准、高效目标稳步前行。各级政府应该积极行动，主动求变迎合当前的就业形势，一方面强化监管和执法力度，严厉打击就业市场中的不法行为，特别是欺诈行为的不法中介机构和用人单位，切实维护求职者合法权益；另一方面，推动高校与用人单位深度合作，搭建人才供需桥梁，为求职者提供更多提升就业能力的机会，助力实现高质量就业；再一方面，深度挖掘当前新兴行业、急缺岗位的潜力，才是发展新质生产力，助推就业市场变革的重要举措。

在就业政策实施中，应采取多项有力措施。加强招聘信息管理，确保招聘信息真实合法，为求职者提供可靠信息来源。搭建就业服务平台，利用互联网等现代信息技术手段，为求职者和用人单位提供高效便捷的对接服务，提升就业匹配效率。高校和用人单位应积极响应政府号召，加强就业指导和职业规划教育，帮助学生认清优劣势，制定科学职业规划。用人单位在招聘中严格要求遵守法律法规，以诚信、公平态度对待求职者，共同营造良好就业环境。此外，政府有关部门可以举办就业招聘会、创业创新大赛等活动，拓宽求职者就业渠道，激发创业活力。

在工作考核时，需按成效和实际情况衡量工作。积极改变求职者的就业观念，让其注重自身能力培养和职业规划合理性；规范好用人单位的招聘行为，让就业市场环境更加公平公正；需进一步完善就业政策和服务体系，提供更全面、优质的就业指导服务；在有法可依的基础上，坚决打击一切破坏就业环境的非法行为，维护就业市场公平竞争秩序。以此，增强人民群众在就业过程中的幸福感和获得感。

最后，在党和政府的带领下，我们有信心、决心推动就业市场向公平、公正、透明方向发展，为全体人民提供优质就业服务，最终实现高质量充分就业目标，为强国建设、民族复兴伟业奠定坚实就业基础。