以实干实绩打赢年末收官战

当前，时下将近岁末年终，各项工作都已到了年末收官环节，在这一阶段，如何做好收官工作这更是重中之重，我们应善始善终做好一年收尾工作，将今年的工作成果落地生根、开花结果。各级党委党员干部应以本次年末收官战作为新起点，整理好行囊，等候再一次地出发，这不仅是对过去一年工作成果的检验，更是对未来工作布局的重要节点。在此阶段，广大党员干部应坚持慎终承始、持续发力、夯实基础。那么党员干部们应该如何以实干实绩为导向打赢年末收官战呢？

首先，做好强化监督，完善“考核”。在推进年末收官战的过程中，党员干部要注重实效、强化监督。要建立完善的工作考核机制，对各项工作进行定期检查和评估，确保各项工作都能够按照既定的目标和要求有序推进。同时，要加强对工作落实情况的监督检查，对发现的问题及时整改和纠正，确保各项工作都能够取得实实在在的成效。

其次，大兴调查研究，聚焦“重实践”。没有调查就没有发言权，大兴调查研究能更有序、高效的巩固工作开展成效。一年工作的成效如何，唯有群众感受最为深、最为清楚、最有发言权。在过去的一年间，各级单位、部门着力解决群众急难愁盼问题，坚持拉近与群众的距离，切实为群众办好事。在工作的收官之际，党员干部应更加鼓足干劲为民服务，以民为先、以民为重，切实做到懂民情、解民忧、暖民心，对于群众满意度高的民生工程，及时做好归纳总结，建立为民服务长效机制，对于群众满意度较低的民生工程，及时将所收集到的群众“问题清单”转变为解决群众问题后的“满意清单”。

最后，做好自我革命，着眼“建新功”。敢于自我革命是共产党人独特的政治品格，也是攻坚克难的信心。党员干部需通过做好一年工作总结去发现自身存在问题，认真精准笃行，克服自身本领不足恐慌。党员干部应深刻审视自身问题，寻找问题源头，在查不足、找差距、明方向中纠正思想、行为偏差，勇于突破自我，转变固步自封、安于现状的固化思想，学习和掌握新知识、新技术，以整改促提升，做到越是艰险越向前。在立足本职岗位的同时，敢于迎难而上，着重聚焦于重点工作、项目，通过不断改进工作理念及方式，主动求新求变，有“不破不立”、不畏惧改变的思想，以改促进，在全力破解存在的问题的同时，不断开创工作的新局面。

“为者常成，行者常至，历史不会辜负实干者”。收官关键时间点，党员干部更应该认真梳理总结后，形成可复制、可操作的长效机制，并且将本年度所取得的成果进行巩固、加深，推动成果不断往深处走、往心里走、往实里走，不驰于空想，不骛于虚声，用实干实绩赢得群众信任和支持，取得群众更高的认可度、满意度！